Herzlich Willkommen!

Sie möchten Ihre Mannschaft fit machen für die künftigen Herausforderungen Ihres Unternehmens und brauchen dafür leistungsfähige und gesunde Mitarbeiter in einer gesunden Organisation?

Sie fühlen sich selbst oft von der Schnelligkeit des Lebens überrollt, spüren Stress und Zeitdruck und wollen wieder mehr Gelassenheit und Balance in Ihr Leben bringen?

Sie tun sich schwer dabei, qualifizierte und/oder passende Bewerber zu gewinnen und wollen bestehende Mitarbeiter zu Markenbotschaftern machen?

Als Unternehmensberaterin und Diplom-Trainerin für Burnoutprävention habe ich mich auf die Evaluierung psychischer Belastungen sowie auf die Themen Betriebliche Gesundheitsförderung, Stressmanagement und Employer Branding spezialisiert. Ich freu mich darauf, von Ihnen zu hören!

Ihr Nutzen

  • Steigerung von Motivation und Produktivität
  • Reduktion von Krankenständen und Fehlzeiten
  • Steigerung der Attraktivität als Arbeitgeber für bestehende
    und potentielle Mitarbeiter
  • Stärkung der emotionalen Mitarbeiterbindung
  • Steigerung der Mitarbeiterzufriedenheit
  • Erhaltung von wertvollem, impliziten Wissen im Unternehmen

01

Evaluierung lt. §4 ASchG

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Seit 1.1.2013 sind Unternehmen gem. §4 ASchG verpflichtet, die Evaluierung psychischer Belastungen am Arbeitsplatz durchzuführen. Ich unterstütze Sie dabei mit Know-How und Methodenkompetenz von der Projektplanung bis zur Umsetzung und Dokumentation.

Quelle: ABS Gruppe (Molnar, Prinkel, Friesenbichler, 2013); Grafikdesign: Solt-Bittner; Abbildung mit Genehmigung der UrheberInnen.
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02

GESUNDHEITSFÖRDERUNG

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Betriebliche Gesundheitsförderung beschäftigt sich sowohl mit Arbeitsbedingungen als auch mit dem individuellen Verhalten von Mitarbeitern und stärkt die Gesundheitskompetenz in Betrieben. Mein Angebot reicht von der Moderation von Gesundheitszirkeln über die Entwicklung von Mitarbeiter-Gesundheitsprogrammen bis hin zur Begleitung bei BGF-Projekten.

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03

Training

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Stress und Zeitdruck gehören in vielen Betrieben zum ganz normalen Arbeitsalltag dazu. Um Ihre Mitarbeiter im Umgang mit belastenden Situationen zu stärken, biete ich Trainings rund um die Themen Stressmanagement, Burnoutprävention, Resilienz und Gesund Führen.

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04

Employer Branding

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Sie tun sich schwer dabei, qualifizierte Bewerber zu gewinnen oder bereits rekrutierte Mitarbeiter im Unternehmen zu halten? Dann ist es Zeit, sich mit dem Thema Employer Branding auseinander zu setzen und eine authentische, einzigartige und attraktive Positionierung als Arbeitgeber aufzubauen.

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